O mercado nacional de Design já tem teto salarial e de carreira

Designers Plenos e Sêniors não ficam invisíveis fora do Brasil por falta de talento. Ficam por jogar o jogo errado.

+150 Alunos

Ganhando em DÓLARES para empresas gringas

6x Salário

Fazendo o mesmo trabalho que fazia no Brasil

$1.600 M

Faturados apenas em 2025 com contratos de design

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Recebe mais convites para entrevistas e offers de emprego

Você não precisa de um portfólio novo. Você precisa de um novo posicionamento.

Muitos designers Plenos e Sêniores acreditam que a barreira para a gringa é visual. Eles gastam horas refinando pixels, enquanto o verdadeiro problema é a invisibilidade estratégica.

O mercado internacional não busca apenas alguém que "mexe no Figma". Ele busca profissionais que sabem articular decisões de design como parceiros de negócio. Se você comunica seu valor como um executor local, continuará recebendo salários locais.

O erro fatal de 90% dos designers brasileiros é acreditar que basta colocar o LinkedIn em inglês para ser contratado. Isso gera três problemas graves:

  • Sinalização de Valor Errada: Você parece "mão de obra barata" em vez de um especialista de alto nível.

  • Narrativas Genéricas: Seus cases contam o que você fez, mas não explicam o impacto que você gerou.

  • Falta de Contexto Global: Você usa termos e processos que não fazem sentido para um Hiring Manager em Londres ou Nova York.

  • Seu perfil é invisível: Sem as keywords certas, você é barrado por robôs (ATS).

  • Sua narrativa é local: Você mostra telas, mas os gringos compram soluções de negócio.

  • Sua insegurança trava o processo: Você foca tanto no inglês que esquece de defender seu design com estratégia.

Empresas que nossos alunos trabalham e ganham em Dólar

E aqui está porquê o Designer na Gringa™ é diferente de outros cursos de carreira

O Framework F.R.O.N.T.E.I.R.A o posicionamento estratégico para o designer que querem parar de serem ignorado pela gringa.

Antes de atualizar o seu portfólio, você precisa mudar o seu código de comunicação. O Método FRONTEIRA é a estrutura definitiva para designers brasileiros transformarem seu valor técnico em autoridade global, atraindo recrutadores das melhores empresas do mundo.

Clareza de Posicionamento

Saia do generalismo e comunique sua expertise técnica em um contexto global.

Resultados que Importam

Aprenda a destacar Outcomes (resultados) sobre Outputs (entregas).

Narrativa de Valor

Como estruturar o storytelling dos seus cases para conectar com Hiring Managers americanos e europeus.

FRONTEIRA → clareza

O framework que transforma seu portfólio e posicionamento num verdadeiro passaporte global:

FFoco no Posicionamento → Como comunicar sua identidade profissional em outro idioma e cultura

RResultado Validado → O que realmente importa para recrutadores internacionais

OOportunidade Global → Onde e como encontrar as vagas certas

NNarrativa Pessoal → Como contar sua história como designer (e não só mostrar telas)

TTradução Cultural → Como adaptar seu perfil ao mindset global

EEstratégia de Portfólio → Como criar cases que conectam com o mercado lá fora

IInteligência de Entrevista → Como se preparar para as perguntas mais comuns (e as que ninguém te conta)

RRelações Internacionais → Como construir networking e oportunidades além do LinkedIn

AApresentação de Valor → Como se vender com confiança, sem parecer arrogante

O Framework P.R.Á.T.I.C.O para você sair da estagnação e conquistar sua primeira oferta internacional.

Eu condensei 4 anos de experiência na gringa em um sistema de duas etapas: clareza estratégica para seu portfólio e movimento tático para suas aplicações. Saiba exatamente o que os recrutadores gringos esperam ver no seu trabalho.

Arquitetura de Cases

O passo a passo para destrinchar seus projetos atuais e mostrar exatamente o que o recrutador quer ver.

Remoção de Fricção

Otimize seu perfil e portfólio para passar pelos filtros automáticos (ATS).

Intensificação de Impacto

Refinamento de narrativa técnica para que seu trabalho fale por você antes mesmo da primeira entrevista.

PRÁTICO → movimento

Aqui o aprendizado é aplicado, você terá ações para realizar e atualizar seu portfólio, direto e com exemplos reais do meu portfólio e dos meus alunos.

P — Preparar o Território→ O que trava 90% dos designers na hora de aplicar pra vagas globais

R — Remover o Ruído → Um portfólio e perfil prontos para o mercado internacional

A — Arquitetar Seu Case → Como destrinchar seus cases e mostrar o que o recrutador quer ver

T — Traduzir Seu Processo → Como apresentar seu trabalho com confiança e impacto visual

I — Intensificar o Impacto → Eu te guio passo a passo pra aplicar o método no seu portfólio

C — Criar a Versão Final → Feedbacks e exemplos reais pra refinar seu posicionamento

O — Orquestrar as Oportunidades → Como se manter atualizado e competitivo depois da Masterclass

PARA QUEM NÃO É O DESIGNER NA GRINGA

É um Designers sem conhecimento técnico

Procura um curso para aprender o básico de Figma ou UX.

Você acha que vai receber em Dólar só por comprar o curso

Acredita em "fórmulas mágicas" para ganhar dinheiro sem esforço técnico.

Se sente confortável com a carreira como está hoje

Não está disposto a refazer o seu posicionamento do zero para jogar o jogo global.

Quem será seu guia?

Guilherme Paixão

Designer brasileiro que saiu do comum e construiu uma carreira global — trabalhando com times internacionais, recebendo em dólar e vivendo do design em um nível que muita gente sonha, mas poucos conseguem alcançar.

Comecei como qualquer outro: mandando dezenas de portfólios, sem resposta.

E hoje já ganhei + R$ 700.000,00 trabalhando para empresas gringas, recebendo em Dólar 💵 e em Euro 💶.

Isso garantiu minha liberdade financeira, liberdade geográfica e realizar diversos sonhos que tinha.

Atualmente, Senior UX Designer na Valid - San Francisco

Tudo que você terá acesso:

Único Curso focado em Designers

Enquanto o mercado ensina desenvolvedores, este método foi criado por um designer para designers, focando em portfólio, apresentação visual e defesa de decisões de produto.

+ R$800 em Inglês

Você recebe acesso a uma escola focada em inglês técnico para Design, para que você aprenda a falar sobre "Handoff",

"Stakeholders" e "Insights" com naturalidade.

Foco total na prática, você aplicará tudo.

Esqueça teorias básicas de UX que você já conhece. Aqui o foco é execução: como montar o portfólio que vende, o perfil que atrai e a narrativa que convence o recrutador em 6 segundos.

Conhecimento validado

Aprenda diretamente com quem já está no campo de batalha internacional há mais de 4 anos, conhecendo as dores e os atalhos reais para ser contratado na gringa.

Templates de Currículos

Receba modelos de currículos otimizados para sistemas ATS (filtros automáticos) usados pelas maiores startups do Vale do Silício.

Templates de Portfólios

Frameworks prontos para estruturar seus cases studies focando em "Outcomes" (resultados), exatamente o que os Hiring Managers internacionais buscam.

Acesso Vitalício

O conhecimento é seu para sempre. Sem taxas anuais ou mensalidades. Você terá um guia de consulta permanente para cada nova entrevista ou transição de carreira.

Designer na Gringa™ - Método FRONTEIRA e PRATICO

De R$ 450 por apenas R$ 129,97 → economia de 71%.

Pela primeira vez, tudo feito de Designer para Designer.

R$ 129,97

Ou R$ 12x 13,77

1️⃣ Método Fronteira: O passo a passo para romper a barreira do pleno e atuar na fronteira estratégica do design. (R$ 197)

2️⃣ Método PRATICO: Framework de produtividade e entrega técnica impecável para projetos complexos. (R$ 147)

3️⃣ Templates de Currículos Sênior: Modelos otimizados para ATS e aprovados por gestores de grandes tech companies. (R$ 67)

4️⃣ Templates de Portfólios de Alto Impacto: Estruturas de Case Studies que vendem seu processo, não apenas o visual. (R$ 87)

5️⃣ Biblioteca de Prompts UI/AI: O guia para dominar a inteligência artificial e acelerar seu processo criativo em 10x. (R$ 47)
6️⃣ Acesso Vitalício: Sem assinaturas. O conteúdo é seu para sempre, incluindo atualizações futuras. (R$ 97)

7️⃣ BÔNUS EXCLUSIVO: Cupom de 25% OFF: Desconto imediato para a próxima turma da Mentoria de 3 meses. (Economia de R$ 750)

8️⃣ Collab English: Desconto exclusivo de R$ 800,00 na escola de inglês para Designers. (R$ 800)

Depoimentos de quem comprou e multiplicou o salário na gringa em pouco tempo

"Sempre achei que o problema era meu portfólio visual. Depois de aplicar o Método FRONTEIRA, entendi que o erro estava na minha narrativa técnica. Ajustei meu posicionamento e, em duas semanas, recebi três abordagens diretas de empresas da Europa. Ontem assinei meu primeiro contrato em Euro.

Ricardo S.

Product Designer na Vanta

"Meu maior medo era a entrevista técnica em inglês. O método me deu o roteiro exato. Passei na vaga não porque falo como nativa, mas porque aprendi a articular valor como especialista técnica. Hoje trabalho remotamente para uma fintech de NYC com menos de 40 colaboradores."

Thiago F.

UX Designer na Catch

"O curso se pagou nas primeiras 4 horas do meu novo trabalho. O Método PRÁTICO foi o divisor de águas: refiz meus cases focando em outcomes e conquistei minha vaga de $5.200 USD. O reconhecimento que recebo hoje é algo que eu nunca experienciei no mercado local."

Beatriz M.

Lead Product Designer na Railway

"Parei de mostrar telas e comecei a mostrar impacto de negócio. Pela primeira vez, recebi um feedback de que meu case study era um dos melhores que já tinham lido. O framework é, literalmente, um passaporte para quem quer trabalhar em produtos de alta maturidade."

Marcelo C.

Visual Designer na Framer

Ainda tem alguma dúvida? Este FAQ pode te ajudar.

Sim. Na verdade, o objetivo é precisamente preparar o seu terreno para a primeira oportunidade. O método foca em como extrair valor dos seus projetos realizados no Brasil e "traduzi-los" para o contexto e expectativas de empresas globais.

Com certeza. O Método FRONTEIRA não é um curso de gramática. Nós focamos no que chamamos de "Inglês de Sobrevivência Estratégica" — os termos e estruturas que você precisa para escrever o seu portfólio e não travar numa entrevista técnica. Se consegue ler esta página, tem o nível necessário para começar.

Sim. Ser Sénior no Brasil e ser Sénior no mercado internacional exige competências diferentes. O método aborda como elevar a sua narrativa de "executor" para "estratega de produto", que é o que as empresas que pagam em dólar exigem de perfis experientes.

Não. Partimos do princípio que você já domina as suas ferramentas de trabalho. O nosso foco é na camada estratégica que vem depois: Posicionamento, Storytelling de Case Studies, Otimização de Perfil e Inteligência de Entrevista.

O acesso é imediato após a confirmação do pagamento. O acesso é vitalício, incluindo todas as atualizações futuras que fizermos no framework, para que possa consultar o método sempre que decidir procurar um novo desafio na carreira.

Esta é uma das dores que mais resolvemos. Ensinamos como construir uma narrativa de impacto mesmo quando não tem acesso a dados quantitativos, focando em resultados qualitativos e na maturidade do processo de design.

Para ambos. O código de contratação e o padrão de portfólio são os mesmos. A única diferença será a sua estratégia final de aplicação, que também abordamos no Método PRÁTICO.

Sim. Assim que o pagamento é confirmado, recebe os dados de acesso no seu e-mail.

Sim. Tem 7 dias para explorar o conteúdo. Se sentir que não é para si, devolvemos o valor integral.

Essa Masterclass não promete mágica.

Mas te entrega método e clareza pra construir o caminho — algo que a maioria dos designers nunca teve.

O que eu garanto é que, se você aplicar o conteúdo, vai se destacar entre 95% dos candidatos.

Porque você é designer.

E designers jogam um jogo diferente.

Enquanto devs vendem código, você vende raciocínio, experiência e comunicação visual.

Nenhum curso pra desenvolvedores vai te ensinar isso — aqui o foco é 100% design.

Acesso vitalício.

Você compra uma vez e pode revisar as aulas quantas vezes quiser — inclusive novas atualizações e bônus que entrarem no futuro.


Designer na Gringa 2025 - Transformando o talento brasileiro em salário em Dólar

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